·企业高层应该“高”在哪里发布时间：08-07

　　按照德鲁克的管理思想 ，企业 内部管理一般都概括地分为高、中、低三个层级。这三个层级就形成组织的金字塔。在这个金字塔中，基层因为位低职微，只需要“把事做好做正...

·企业高层管理队伍浅析发布时间：08-07

　　企业高层管理团队在企业内部是整个企业的核心，在企业外部他们代表着整个企业的行为。由此可见，一个企业高层管理团队良好的素质修养对一个企业的发展、成败得失有多么重...

·企业高层管理团队的绩效管理发布时间：08-07

　　绩效管理是企业管理的重要组成部分，随着管理科学的发展，现代企业管理决策越来越程序化、科学化、合理化，现代管理模式已经由传统的个人行为管理转变为集体决策，团队管理模...

·企业高层绩效管理的误区发布时间：08-07

　　卓越绩效管理模式是一个涉及组织的领导系统、战略、市场、资源、过程管理以及绩效测量等全面的管理模式，如此一个庞大的管理模式如果需要真正导入到企业的具体工作中去，...

·企业高层阻碍卓越绩效管理的原因发布时间：08-07

　　卓越绩效管理模式是一个涉及组织的领导系统、战略、市场、资源、过程管理以及绩效测量等全面的管理模式，如此一个庞大的管理模式如果需要真正导入到企业的具体工作中去，...

·2016最新分享被人尊重的故事发布时间：08-07

　　在日本赚到人生中第一个1000万的时候，生于1987年的林雅志刚到日本法定可以成立公司的年龄。但他不想就做个暴发户而已，所以回到广州再创业，诞生了“速贸天下”...

·企业高层管理九大误区发布时间：08-07

　　企业高管，专门指企业的高管人员，具体涵括企业管理层中担任重要职务、负责企业经营管理、掌握企业重要信息的人员，主要包括经理、副经理、财务负责人，上市企业董事会秘书和...

·企业经营管理要注意哪些问题发布时间：08-07

　　多企业，在初具规模时，想到的都是如何快速发展，如何快速壮大。企业实现国际化、企业实现现代化、企业实现信息化、企业实现多元化、企业上市等等陈词，已成为他们的发展目标...

·企业高层要学会欣赏下属发布时间：08-07

　　一个组织来说，留人、留人、待遇留人，这三点缺一不可，但更为重要。双方只有在上能融合，公司员工才能对管理者有充分的信任，这是留住的最大前提，也是企业迈向人本管理的核心所...

·2016创业者在不确定的环境下如何生存发布时间：08-07

　　前酷6网创始人兼CEO李善友在一次报告中，依据产品和市场组合，将创业者面临的环境划分为三种类型：确定性环境(现有产品——现有市场)、半确定性环境(现有产品&mda...

·企业高层必须具备的能力发布时间：08-07

　　高层管理人员是指对整个组织的管理负有全面责任的人，他们的主要职责是制定组织的总目标、总战略，掌握组织的大致方针，并评价整个组织的绩效。企业高层管理人员的作用主要是...

·企业高层应带头遵守公司规章制度发布时间：08-07

　　多数企业其实并不是没有规章制度，而是都是无效的规章制度，主要是在实地中其执行的力度太差或者说根本就没有执行过。为什么会出现这种现象?关键是企业高层缺乏“法...

·2016理想主义不等于成功者发布时间：08-07

　　大家都看过西班牙作家塞万提斯的小说《堂吉诃德》，一个叫堂吉诃德的人，拿着一支长矛，骑着一匹瘦马，带着一只猎狗，还有一个不断冷嘲热讽的仆人—追随者桑丘。在我的大学...

·连锁企业高层巡店的作用发布时间：08-07

　　门店现场管理水平如何又直接体现整个公司的管理水平，不能只是说一家企业的商品组织力很强，但门店商品缺货严重、商品陈列杂乱;企业顾客服务做得很好，但收银员连服务礼貌用...

·如何管理企业高层发布时间：08-07

　　在企业的具体实践中，高层管理人员主要是参与公司的重大决策，并且全盘负责某一个部门的工作，扮演着参谋和主管的角色，使公司组织战略和组织目标的坚定拥护者和执行者。在企...

·2016高层成功的道路发布时间：08-07

　　在从普通财务领导向优秀CFO发展的过程中，必然经历无数烦恼与困惑，或关战略，或关创新，或关定位，或关价值，或关提升，或关转型，或关国际化，或关接班人……不一而足。这...

·企业高层必须具备的素质发布时间：08-07

　　在企业管理实践中，我们却经常看到很多基层们都不愿“把事做好做到位”，都是“简单错误常常犯”，中层们也无法“把事管好管到位”，于是，高层...

·企业高层如何与下属沟通发布时间：08-07

　　目前企业中普遍存在的一种误区是认为现在的大环境是员工工作就是为了赚钱，现在的人都是讲实惠的，思想工作又不能当饭吃，太虚都是给大家哄大家干活的，做思想工作没用员工也...

·2016华西村传奇的风云人物发布时间：08-07

　　一个月前，《新财经》几位记者聊天时偶尔聊到华西村和吴仁宝，大家对这个传奇的老人都报以浓厚的兴趣，还计划去华西村看看，拜访一下吴仁宝。没想到，半个月后，却得知吴仁宝逝世...

·企业高管应具备的精神发布时间：08-07

　　在中国今天这个时代，特别需要呼唤这样一种持久的精神。当然，仅依靠我们企业家自己远远不够，还需要企业高管也具有这种精神。以下是YJBYS小编带来的详细内容，欢迎参考查看。...

·高层管理人员的激励措施发布时间：08-07

　　在企业的具体实践中，高层管理人员主要是参与公司的重大决策，并且全盘负责某一个部门的工作，扮演着参谋和主管的角色，使公司组织战略和组织目标的坚定拥护者和执行者。在企...

·HR必读新员工培养原则发布时间：08-07

　　培养新员工基本素质的目的就是学会和自己工作的同事更好的工作，快乐的工作。毕竟，1+1要大于二，大家好才是真的好。下面YJBYS小编为大家整理了关于，希望对你有所帮助。 　...

·高管减压的方法解析发布时间：08-07

　　工作会带来压力，这本身无可厚非，压力也有好坏之分，适当的压力是有促进作用的，但问题是现在的主管们更多的是过度给自己压力，让自己精神紧绷，所以，那些身担重任的主管们更需要...

·企业高层必须具备的管理观发布时间：08-07

　　企业的管理观决定了人们如何进行管理活动，在近20年的中国企业管理历程中，一直没有人关注管理观，人们讨论企业的经营理念，探讨企业的价值观，研究企业的管理哲学，但是却没有人...

·企业高层的管理之道发布时间：08-07

　　企业高管的管理像所有的管理一样是艺术，不是科学。下面YJBYS小编为大家整理了关于关于高管管理，通常有五个困扰老板的问题，希望对你有所帮助。 　　第一个大问题：企业的...